キャリア・転職・ビジネス用語集

キャリア・ビジネス用語集(や行)

用語の意味や使い方、語源などを解説しています。

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夜勤手当

法的な意味はないけれど、会社が任意でつけている手当。

法律で定められているのは「深夜割増賃金」で、通常勤務の1.25倍の賃金になります。

約束手形

会社間での商取引に使われる決済方法。

商品を購入した時に、現金を支払わず「〇月〇日に支払う」と約束をして、その証拠として「約束手形」と呼ばれる紙を渡します。

期日が来たら、受け取った人は約束手形を銀行の手形交換所に提示し、購入した人の当座預金からお金を振り込んでもらいます。

約束手形は、期日前に他の人に支払いとして渡す(裏書)ことも可能です。

経済産業省は2026年をめどに約束手形の利用を廃止する方針を決定しました。

有期雇用

あらかじめ期間が決められている雇用形態。

契約社員や一般派遣、パートアルバイトで使われます。

有給休暇

従業員のリフレッシュのために与えられる、給料の出る休暇。

一定の要件を満たしたすべての従業員に与えることが、労働基準法で定められています。

雇用開始から6カ月以上、勤務日の8割以上働いた従業員に10日与えられます。

また、会社は従業員に対して有給休暇を最低5日取得させることが義務化されました。

ユーザーインターフェース

UIと略す。

インターフェース

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